Les extravertis sont partout

Favorisés et visibles 

Comme nous l’avons précédemment mentionné dans notre article sur les introvertis, la société actuelle favorise grandement les personnes extraverties. Effectivement, on mise beaucoup sur les bienfaits du travail d’équipe, on incite les gens à se démarquer et à ne pas hésiter à foncer. Il est donc évident que les extravertis ont plus de facilité à trouver leur place et à s’intégrer dans la société.

C’est sans compter le fait que, chaque jour, les médias nous bombardent d’exploits de personnes qui n’hésitent pas à foncer et à prendre leur place. Elles semblent toujours à l’aise devant les caméras et ont un excellent sens de la répartie. C’est comme si elles n’avaient pas besoin de réfléchir avant de parler.

Vous ne serez sans doute pas surpris d’apprendre que de nombreuses personnalités connues se classent dans la catégorie des extravertis. Il n’y a qu’à penser à l’ancien président des États-Unis, Bill Clinton, au fondateur d’Apple, Steve Jobs, et à l’homme d’affaires Richard Branson. Bref, les extravertis prennent beaucoup de place, même s’ils sont, apparemment, moins nombreux que les introvertis.

 

Êtes-vous extraverti?

Calme + solitude = énergie

Vous vous en doutez certainement, il est généralement facile de reconnaître les extravertis. Bien sûr, il arrive parfois qu’ils ne soient pas exactement comme on se les imagine. C’est effectivement possible d’être à la fois timide et extraverti, même si ce phénomène est loin de toucher une majorité d’extravertis.

Alors que les introvertis ont besoin de calme et de solitude pour recharger leurs batteries, les extravertis, eux, refont le plein d’énergie lorsqu’ils sont entourés de gens. Ils n’aiment pas la solitude.

Pour Marie-Sylvie Dionne, il est évident que « le type extraverti a besoin d’être en relation avec d’autres dans un but d’influencer, de diriger, de défendre, par exemple.» Ils ont besoin d’être entourés de gens en tout temps. Ils ont de la difficulté à imaginer que quelqu’un puisse vouloir être seul. On remarque également qu’ils ont tendance à être plus optimistes et enthousiastes.

 

Les extravertis au travail

S’exprimer et prendre sa place

Il va sans dire qu’on remarque davantage les extravertis que les introvertis dans un milieu de travail. Ils prennent plus de place et n’hésitent pas à faire valoir leurs idées. Toutefois, afin d’apprécier pleinement leur emploi, ils doivent occuper un poste qui leur permet de dépenser toute leur énergie. Si un extraverti se retrouve dans un poste « où son énergie est surtout mobilisée dans l’introversion ou le peu de contacts, il se verra vite démotivé et souhaitera rapidement changer de milieu », selon Marie-Sylvie Dionne.

En réunion, les extravertis n’hésitent pas à prendre leur place. Ça peut être déstabilisant pour les introvertis qui se retrouvent à la même table. Alors que ces derniers vont plutôt réfléchir avant de parler, les extravertis n’ont pas peur de prendre la parole et de partager toutes les idées qui leur traversent l’esprit. Ils pensent à voix haute. Persuasifs, ils sont aussi en mesure de bien vendre leurs idées, c’est pourquoi celles-ci sont souvent sélectionnées, même si rien ne permet d’affirmer qu’elles soient meilleures.

Pour laisser la chance aux introvertis de s’exprimer en réunion, utilisez Beenote! Vous pourrez ainsi désigner des introvertis comme responsables de certains points à l’ordre du jour. Ils seront donc plus à l’aise de s’exprimer et auront la chance de faire valoir leurs idées.

 

Être extraverti

Ne pas oublier les introvertis

Si vous êtes extraverti, vous partez définitivement avec une longueur d’avance, puisque la société actuelle encourage beaucoup ce type de comportement. On aime voir des gens qui sont à l’aise de parler en public, qui veulent toujours en faire plus. Toutefois, vous ne devez pas oublier de laisser davantage de place aux introvertis qui ne s’expriment pas aussi aisément. En réunion, pensez à poser des questions aux gens qui sont plus discrets. Si vous voyez qu’ils tentent de s’exprimer, laissez-leur la chance de le faire. Ils vous en seront reconnaissants!

 

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